Зарплата госслужащих в 2018 году последние новости: Правительство резко увеличит расходы на мотивацию госслужащих :: Экономика :: РБК – Зарплата госслужащих в 2018 году: последние новости

Повышение зарплаты госслужащим в 2018

Последние новости свидетельствуют об оживлении отечественной экономики, что может возобновить повышение зарплат госслужащих уже в 2018 году. Ранее власти были вынуждены наложить мораторий на ежегодную индексацию оплаты труда, реагируя на негативные последствия кризиса. Итоговое решение и формат повышения будут зависеть от макроэкономической динамики.

Ожидаемое повышение зарплаты в 2018 году: последние новости для госслужащих

Падение цен на нефть и последующий экономический кризис вынудили чиновников оптимизировать государственные расходы. В результате в 2015 году уровень зарплат госслужащих, который ранее ежегодно индексировался согласно индексу инфляции, был заморожен. Мораторий на индексацию сохранится до конца текущего года, однако уже в следующем году власти могут пересмотреть данное решение.

Во время кризиса чиновники были вынуждены экономить на собственных расходах. В том числе на 10% было сокращено финансирование органов власти. Кроме того, зарплаты представителей аппарата правительства и администрации президента были урезаны на 10%.

Улучшение макроэкономической ситуации в 2017 году вернуло в повестку дня вопрос о повышении зарплаты госслужащим уже в 2018 году. При этом власти рассматривают несколько вариантов итоговой индексации, которые отличаются масштабом повышения оплаты труда. В том числе правительство может отменить привязку зарплат госслужащих к прошлогоднему уровню инфляции.

Надежды на светлое будущее

Повышение цен на нефть до 50-55 долл./барр. позволило правительству стабилизировать бюджетные поступления. В том числе представители Минфина рассчитывают сократить дефицит бюджета до 2% по итогам 2017 года. В результате правительство получает дополнительные финансовые ресурсы, которые могут быть направлены на увеличение оплаты труда.

Согласно поручению Владимира Путина, правительство будет прорабатывать вопрос индексации зарплат для тех категорий бюджетников, которые не входили в майские указы. Уже в 2018 году очередь может дойти до госслужащих, допускают эксперты. Однако власти еще не определились с итоговым форматом корректировки оплаты труда служащих различных категорий.

Осенью прошлого года в Минфине подготовили законопроект, который предлагает отменить ежегодную индексацию зарплат госслужащих согласно уровню инфляции. В условиях кризиса власти должны учитывать реальное состояние бюджета. Представители ведомства предлагали решать вопрос о будущем повышении оплаты труда для служащих исключительно в рамках бюджетного процесса. Однако данная инициатива не нашла поддержки в Госдуме.

Другой альтернативой решения данного вопроса является возврат к повышению зарплат в рамках инфляции прошлого года. В таком случае в феврале следующего года госслужащих ожидает повышение оплаты труда на 4% (прогнозное значение инфляции на 2017 год). При этом индексация не будет учитывать показатели инфляции прошлых лет, когда действовал мораторий.

Кроме того, власти рассматривали вариант полной индексации зарплат с учетом суммарного показателя инфляции. В результате в 2019 году оплата труда госслужащих могла быть увеличена сразу на 38%, однако в правительстве считают подобный сценарий маловероятным.

Итоговый формат повышения зарплат госслужащих будет зависеть от экономических факторов, подчеркивают эксперты. Финансовые возможности правительства определяются динамикой цен на «черное золото».

Фактор неопределенности

Оптимистичный прогноз на следующий год предполагает дальнейший рост нефтяных котировок, ускорение роста ВВП и сокращение дефицита бюджета. Кроме того, по итогам 2017 года инфляция замедлится до 4%, что значительно снизит стоимость будущей индексации зарплат.

В результате власти смогут отказаться от продления моратория и возобновить поэтапное увеличение оплаты труда. Однако отыграть инфляцию за три года, когда действовал мораторий, будет весьма проблематично. Подобное повышение зарплат станет чрезмерной нагрузкой для бюджета, который остается уязвимым перед внешними факторами.

Новый обвал цен на нефть станет вызовом для отечественного бюджета. В таком случае чиновникам придется возобновить оптимизацию расходов, что может привести к пролонгации моратория на индексацию зарплат. Еще один негативный фактор, который может привести к ухудшению экономической ситуации – рост геополитической напряженности. В результате отечественная экономика может столкнуться с новыми санкциями, что будет иметь негативные последствия.

Наиболее вероятным сценарием является индексация зарплат в следующем году на 4%. При этом в Минфине допускают отмену ежегодной индексации, предлагая обсуждать возможное повышение оплаты труда в рамках бюджетного процесса.

Читайте также:

Заметили опечатку на сайте? Мы будем благодарны вам, если вы выделите ее и нажмете Ctrl + Enter

последние новости по поводу индексации

Государственные служащие в свое время стали одной из тех категорий, на которых государство решило сэкономить бюджетные средства в период экономического кризиса. После грома, грянувшего в 2014 году, правительству пришлось срочно учиться жить в новых условиях, когда денег ни на что не хватает и на чем-то нужно экономить. С 2015 года перестали индексировать материнский капитал, не индексируются пенсии работающих пенсионеров, а также зарплаты целого ряда бюджетников. Не повышаются зарплаты судей, чиновников различного уровня, сотрудников полиции и ФСИН, оклады по воинским званиям и должностям. Формально заморозка действует до 1 января 2018 года, поэтому объясним интерес госслужащих, что будет дальше. Узнаем последние новости по поводу зарплаты госслужащих в 2018 году.

Будет ли повышена зарплата госслужащих в 2018 году: последние новости по поводу индексации

Будет ли повышение зарплаты государственных служащих в 2018 году

О том, что пора вернуться к индексации заработных плат всех без исключения бюджетников, заявил в июне во время своего традиционного общения с народом президент. Он отметил, что действительно, не вполне справедлива ситуация, когда люди третий год подряд остаются без повышения своих зарплат при растущих ценах. Конечно же, приоритет у правительства и лично президента — те категории бюджетников, которым были посвящены так называемые майские указы 2012 года. Учителям и врачам пообещали заметное повышение уровня жизни к 2018 году. На практике, конечно, реализация указов — чаще всего чистейшая профанация и игры со статистикой, но все же даже для таких игр нельзя не повышать оклады этих категорий.

Что же до госслужащих, то по поводу повышения их зарплаты в 2018 году ситуация такова. Еще с 2016 года в недрах Госдумы завис законопроект, который предлагает повышать зарплату чиновникам, военным, полицейским, судьям и т.д. не на процент инфляции за предыдущий год, а на свободную величину, которую устанавливало бы правительство, формируя бюджет. Это позволяло бы, с одной стороны, формально повышать зарплаты госслужащим, но на практике не обязывало бы правительство повышать их именно на тот процент, на который успели вырасти цены.

Однако, этот проект закона так и остается пока проектом. Пока же можно опираться на заявления министра труда Максима Топилина, который обещает, что осенью, подготовив проект бюджета на следующий год, правительство объявит о своих планах по повышению зарплат тех бюджетников, которые три года оставались без повышения окладов. Вероятнее всего, индексация составит около 4% — примерно такая инфляция ожидается по итогам 2017 года. Более свежая цифра — 3,8%, она фигурирует в комментариях о возможном повышении пенсий в феврале 2018 года.

Таким образом, первая новость, которую стоит дождаться — это принципиальное решение о том, что зарплата госслужащих в 2018 году в принципе будет индексироваться.

Что же до конкретного процента, то он, вероятнее всего, будет определен уже тогда, когда будет точная статистика по инфляции 2017 года, то есть в начале 2018 года.

В 2018 году государственным служащим повысят заработную плату

Государственные организации составляют большую часть в России, в которых трудятся огромное количество работников. Все они интересуются вопросом о том, когда произойдет повышение заработной платы, пишет Therussiantimes. Стоит напомнить, что в последние годы зарплата госслужащих подвергалась мораторию на повышение.

Кто относится к категории госслужащих?

Прежде чем перейти к обсуждению возможного повышения окладов представителям государственных служб, давайте разберемся, какие категории граждан имеют отношение к этому сектору.

Сотрудники в офисе

Согласно нормативной трактовке, к числу госслужащих относятся специалисты, исполняющие обязанности в рамках службы в организациях и учреждениях государственного сектора. Данная категория в Российской Федерации представлена работниками, трудящимися на благо законодательной, исполнительной и судебной власти.

По сути, это работники президентского аппарата и налоговой инспекции, специалисты, занятые в миграционной службе, лица, работающие в таможенных органах, специалисты из Роспотребнадзора и Росреестра, сотрудники пограничной службы, сенаторы, представители министерств, прокуроры, сотрудники мэрий, депутаты и так далее.

Особенности предоставления денежного довольствия госслужащим: последние новости

Государственные сотрудники составляют большую часть занятого населения, которое осуществляет свою трудовую деятельность в структурах федерального, регионального или муниципального значения. Так, исходя из статистических данных, на начало 2018 года в РФ зафиксировано более 5,4 млн. граждан, которые считаются госслужащими и получают заработную плату непосредственно из соответствующего бюджета.

Российские рубли

В начале 2017 года Президентом РФ был пролонгирован Указ, в соответствии с которым госслужащим полагается такой объем средств, который бы смог покрыть период с 2014 года по настоящий момент, так как в течение указанного срока таким сотрудникам не осуществлялось повышения зарплаты. В частности, данный Указ предполагает, что увеличение объема зарплаты госслужащих произойдет в 1,5 раза.

Однако, в ответ на положения рассмотренного документа, предыдущий глава Министерства Финансов заявил, что подобное увеличение окладов выходит за рамки имеющегося федерального бюджета. Данное утверждение является объективным ввиду кризисной ситуации и нестабильности экономического положения в целом.

Повышение зарплат может ожидаться только за счет исполнения рассматриваемой задачи региональными бюджетами. Однако, их объемы также недостаточно велики. В результате, на сегодняшний день было принято решение об исполн

последние новости об изменениях в законе

В последние несколько лет, когда правительству пришлось искать способы сокращения дефицита в бюджете за счет сокращения всех возможных расходов, не прошли и мимо госслужащих. Так, именно для этой категории повышение пенсионного возраста, пусть и плавное — уже привычное и обыденное явление. Возраст выхода на пенсию для чиновников поднимается с каждым календарным годом на шесть месяцев. Коснулись изменения и правил предоставления ежегодного отпуска для государственных служащих. Отпуск госслужащих в 2018 году: сообщается ли в последних новостях что-нибудь и новых изменениях, какова продолжительность этого отпуска по действующему закону.

Отпуск для госслужащих в 2018 году: последние новости об изменениях в законе

Когда в последний раз менялись правила предоставления отпуска для госслужащих

Последнее изменение в законе, которым регулируется предоставление отпуска для российских госслужащих, вступило в силу 2 августа 2016 года.

То изменение законодательства предусматривало сокращение отпуска для чиновников, находящихся на высших и главных должностях гражданской службы, до уровня всех прочих госслужащих, занимающих нижестоящее положение. Также были пересмотрены правила предоставления дополнительных дней отдыха.

Несмотря на некоторое сокращение продолжительности отпуска для госслужащих, которое предусматривалось поправками лета 2016 года, в правилах в любом случае остались нормы, которые поощряют чиновников находиться на службе как можно дольше. Дополнительные дни отдыха, положенные государственным служащим за тот или иной стаж службы, должны, по идее авторов закона, препятствовать текучке кадров на государственных должностях.

Отпуск для госслужащих в 2018 году: последние новости об изменениях в законе

Продолжительность ежегодного отпуска для госслужащих в 2018 году

Итак, в 2018 года сохраняется продолжительность ежегодного отпуска для госслужащих — 30 дней. Теперь эта базовая продолжительность отпуска не зависит от того, работает ли чиновник на высших или главных должностях либо занимает нижестоящие должности. До 2016 года вышестоящие госслужащие имели право отдыхать 35 календарных дней в году.

Что касается дополнительных дней отдыха за выслугу лет, то в 2018 году действует следующая схема предоставления таких дней в зависимости от стажа госслужбы:

  • от 1 до 5 лет — 1 дополнительный день,
  • от 5 до 10 лет — 5 дней,
  • от 10 до 15 лет — 7 дней,
  • более 15 лет — 10 дней.

По прежним правилам количество дополнительных дней оплачиваемого отпуска равнялось стажу чиновника на госслужбе.

Речь идет именно о стаже человека на госслужбе. Годы трудового стажа в других отраслях экономики в зачет идти не будут.

Таким образом, по факту минимальный отпуск в 30 дней будет положен разве что новичкам госслужбы со стажем менее года (напомним, что по Трудовому кодексу России впервые отправиться в оплачиваемый отпуск можно уже через полгода после устройства на работу). Для абсолютного большинства служащих отпуск будет длиться от 31 до 40 календарных дней.

Отпуск для госслужащих в 2018 году: последние новости об изменениях в законе

Как рассчитывается размер отпускных и когда они выплачиваются

Разумеется, прежде всего время отпуска нужно согласовать с руководством, чтобы отпуск конкретного госслужащего был внесен в соответствующий график в учреждении.

За две недели до начала отпуска служащий получает письменное уведомление, или напоминание о будущем отпуске. За десять дней до начала отпуска служащий получает отпускные. К примеру, если отпуск начинается 15 июля, то не позднее 5 июля должны быть выплачены отпускные, иначе служащий имеет право на компенсацию за каждый из дней просрочки.

Кстати, выплата отпускных раньше положенной даты не является нарушением, поэтому в тех случаях, когда крайняя дата выплаты отпускных приходится на выходные, отпускные должны выдать в пятницу накануне этих выходных, но не в понедельник после них.

При расчете суммы отпускных должен учитываться не только доход служащего за последний год в виде оклада, но также премии за особо важные и сложные задачи и материальная помощь. Размер каждой такой премии для этого делится на 12, полученный результат прибавляется к размеру отпускных.

Author: admin

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *